10月22日，平桥法院召开审判质效工作推进会，对2021年第三季度审判执行工作进行分析，明确下一步工作重点，动员全员凝神聚力，紧盯目标任务，全力冲刺年终结案工作。平桥法院党组书记、院长李振出席会议并发表讲话，全院干警参加会议。

会上，院党组成副书记、副院长张华泽宣读了《信阳市平桥区人民法院关于表彰2021年7-9月份办案标兵的决定》，院领导班子为受到表彰的12名办案标兵现场颁发了荣誉证书。

2021年7-9月份办案标兵

季恒、王辉、张素、梅发友、杨娟、蒋荟

吕寿春、王飞、彭洁、邢永军、王刚、孙斓

办案标兵代表张素、蒋荟、邢永军分别进行交流发言，从不同角度讲述了自己工作中的感想，分享了思路、经验，并就接下来工作措施进行了汇报。

院党组成员、专职审委会委员潘弢通报、分析了平桥法院2021年第三季度结案率、诉前化解成功率、服判息诉率等审判质效指标情况。就涉及营商环境案件中存在的解决商业纠纷效率偏低、成本偏高、智慧法院建设与应用存在薄弱环节、裁判文书信息公开透明度偏低等问题，潘弢提出，一要提高效率；二要降低商业纠纷企业负担；三要补齐司法全链条的信息薄弱环节；四要推进司法数据公开透明。

院党组成员、执行局局长李家斌对截至目前平桥法院执行质效指标情况进行了通报。

院党组成员、区纪委监委派驻区法院纪检监察组组长史杰通报了第二批政法队伍教育整顿中央第九督导组交办案件的办理情况。针对进一步提高交办案件办理效率，史杰指出，一要在思想上高度重视，坚决克服麻痹大意和松懈思想；二要加快案件办理速度，按时保质保量完成工作任务；三要落实“双见面”制度，以诚恳态度做好信访人安抚工作，确保信访案件办理取得实效；四要提升案件办理质效，按照模板进行记录、报告，各部门形成工作合力，努力完成工作，力争交出合格答卷。

李振院长代表院党组对获得办案标兵的十二名干警表示祝贺，并希望全员干警以先进为榜样，向先进看齐，补齐个人短板，提升工作水平。

关于审判质效工作，李振院长表示，平桥法院前三季度审判质效较去年同期有所提升，成绩的取得来之不易，但仍存在一些问题和不足。目前平桥法院审判执行压力大，案多人少矛盾突出，办案质量指标、效率指标、信息化管理指标等综合指标仍不理想，全院干警要积极发挥主观能动性，努力提高结案率，加快核心指标的办结效率，尽快提高审判质效。

关于执行工作，李振院长重点分析了平桥法院执行工作核心指标情况以及对全市法院营商环境造成的影响，同时传达了中院对平桥法院执行工作的约谈精神。

就全院整体工作，李振院长强调以下三点内容：

一、清醒认识当前面临的形势，增强做好当前工作的责任感和紧迫感。

当前平桥法院面临的基本态势有两个“最”，即“最好”和“最差”。“最差”是指平桥法院目前处于内外交困的艰难期，“最好”是指平桥法院处于调整发展最好的机遇期。关于艰难期，从内部来看，平桥法院案多人少矛盾空前突出，案件最多，人员力量最弱，干部结构不合理，能独当一面的干部稀缺；不少干部年龄老化，在压力面前萌生退意，年轻法官尚显稚嫩，不能完全接过重担，法官力量的不足导致在岗法官压力过大，影响了全院整体办案质效。从外部来看，通过今年教育整顿，平桥法院多年来累计的深层次矛盾问题集中暴露，信访案件数量持续增加，上级部门和领导非常关注平桥法院情况，同时最高人民法院即将开展执行领域突出问题专项整治。关于机遇期，教育整顿使得暴露出的问题能够得到集中解决；在上级法院的关心支持下，年轻干部面临良好的发展机遇，通过年轻干部的逐步成长，平桥法院一定会有新的形象和希望，希望年轻干警积极进取、勇挑重担、加强锻炼，在一线和艰难险重的任务中锻炼，尽快成长起来，接过平桥法院审判事业的重担。老同志也要坚守岗位、做好表率、搞好传承，把光和热留在平桥法院；平桥法院自身发展和建设已有很好的蓝图，通过建设平东新址，不断向全省、全市一流法院努力。

二、采取有力措施，切实解决当前突出问题。

一是抓好主责主业，迅速扭转核心指标落后局面。结案率是基础性指标，是这两个月需要主要提升的指标，全院干警要大干70天，提高结案率，圆满完成全年结案任务；执行工作力争摆脱全省落后位次，同时要依法办案，规范终本；长期未结案件要逐案研究，年底清零。二是抓好重点工作，尽快提升位次。平桥法院目前存在营商环境五类合同案件办理时间长、解决商业成本高、智慧法院建设和应用指标落后、网络查控不及时、审判流程信息透明度偏低等问题。全院干警要高度重视这些问题，提高办案效率、缩短办案周期，包括及时立案、尽快审结、及时移送；庭审直播、文书上网通报到部门、个人；网络查控要及时操作到位；审判流程、司法文件等信息要以公开为常态，不公开为例外。三是认真办理中央第九督导组交办的信访件。按要求“双见面、双评查”；要切实化解矛盾，解决问题，注重办理质量，注重问题实质性化解，对合理诉求穷尽手段办理到位；要态度诚恳，认真办理，切实负责。

三、攻坚克难，严格要求，确保全年工作取得好成绩。

一是抢抓时间。平桥法院的任务最重，压力最大，从本周起倡导周六加班，积极主动完成工作任务。二是领导带头。非常时期领导要冲在前面，带动身边人一起干，一级抓一级，层层抓落实，确保各项工作不落后、不出问题。三是业绩导向。以业绩论英雄，既要看过程，也要看结果，奖优罚劣，兑现奖惩，在年终对优秀干警进行表彰。四是严明纪律。要确保工作、队伍、案件不出事，不能出现影响恶劣的人和事。